Gestión del desempeño y objetivos
Evalúa, diseña, planea y combina evaluaciones de desempeño con la medición de objetivos bajo técnicas altamente efectivas para impactar la gestión de gente de tu organización.
En la gestión empresarial, toma un rol protagónico el evaluar, diseñar, planear y combinar las evaluaciones de desempeño con la medición de objetivos para obtener un visión holística del performance del colaborador.
Este enfoque integral permite una comprensión más profunda del rendimiento de los empleados y su alineación con los objetivos organizacionales.
Utilizando técnicas altamente efectivas, podemos no solo identificar áreas de mejora, sino también potenciar el desarrollo individual y colectivo. Al integrar estas prácticas, se establece un marco sólido para la gestión de personal, que impulsa el crecimiento y la eficacia de la organización.
Evaluaciones de desempeño
Evalúa el desempeño y potencial de tus colaboradores bajo un modelo de competencias integral que te permitirá identificar, fortalezas y brechas, mapear el talento y generar acciones de desarrollo.
Beneficios
Identificación de fortalezas y áreas de mejora
Las evaluaciones de desempeño proporcionan a los empleados retroalimentación sobre su rendimiento, ayudándoles a identificar sus fortalezas y áreas en las que pueden mejorar.
Establecimiento de metas claras
A través de las evaluaciones, los empleados y los gerentes pueden establecer metas claras y medibles que guíen el desarrollo profesional y el crecimiento dentro de la organización.
Plataforma tecnológica
Contamos con un software intuitivo que te permitirá documentar todo el proceso en un solo lugar.
Acompañamiento consultivo
Desde el inicio de las evaluaciones estaremos de la mano ayudándote con la planificación hasta la implementación de las evaluaciones, brindándote asesoría profesional en todo el proceso.
Gestión de metas (OKRs y KPIs)
Te acompañamos a diseñar y documentar los indicadores adecuados para medir la eficiencia de las iniciativas realizadas, te damos la plataforma para que este proceso sea posible de una manera sencilla, logrando así impulsar el rendimiento y la claridad en tu organización de manera que se alcance una cultura de responsabilidad y alto rendimiento en todos los niveles.
Claridad y Enfoque Organizacional
Proporciona una estructura clara y medible para alinear los esfuerzos y objetivos de tu empresa en todos los niveles organizacionales.
Medición basada en acciones que impactan
Mide el progreso basado en acciones que impactan directamente en los resultados, en lugar de solo en indicadores de resultados.
Éxito probado y adoptado por empresas líderes
Súmate a empresas como LinkedIn, Spotify, Netflix y Twitter que han adoptado con éxito la metodología OKR, lo que ha llevado a mejoras significativas en la productividad, la innovación y el logro de objetivos estratégicos.
Documenta y mide todo el proceso
Contamos con un software que te permitirá documentar todo el proceso en un solo lugar.
Apoyo profesional
Estaremos de la mano brindando acompañamiento profesional para que la implementación exceda los resultados esperados.
Beneficios
9 Box
Los resultados organizacionales son la convergencia entre el alto desempeño de cada colaborador y la capacidad de éstos de alcanzar sus objetivos. 9 Box permite unir estos 2 mundos e identificar a los colaboradores que requieren desarrollo, así como aquellos que están listos o requieren desarrollo
Beneficios
Mapeo estratégico del desempeño y potencial
Amplia la visión estratégica y detallada del personal permitiendo identificar tanto a los empleados de alto potencial como aquellos que requieren desarrollo adicional para alcanzar su máximo rendimiento.
Planificación efectiva de sucesiones y desarrollo
Planifica el desarrollo de talento y sus movimientos dentro de la organización, para así puedas asignar recursos de manera más efectiva y cultivar talentos dinámicos y preparados para los desafíos futuros.
Implementación de programas específicos de capacitación
Al comprender el desempeño y el potencial de los empleados, las empresas pueden implementar programas de capacitación específicos y asignar roles desafiantes para impulsar el crecimiento y el desarrollo profesional.
Plataforma tecnológica
Contamos con un software intuitivo que te permitirá documentar todo el proceso en un solo lugar.
Acompañamiento consultivo
Te acompañamos en el correcto análisis y presentación de la matriz para que la toma de decisiones esté en línea con los objetivos organizacionales.
Contáctanos
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